Sinossi

Secondo la definizione del Libro Verde della Commissione delle Comunità Europee (2001), per Corporate Social Responsibility (CSR) si intende "l'integrazione su base volontaria, da parte delle imprese, delle preoccupazioni sociali e ambientali nelle loro operazioni commerciali e nei loro rapporti con le parti interessate". La CSR non può in nessun modo essere confinata alla "filantropia aziendale": essa identifica una dimensione strutturale della strategia aziendale, dalla quale il top management non può prescindere non solo per ragioni morali, ma anche nell'intento di assicurare all'impresa sopravvivenza e sviluppo. Tradizionalmente considerata prerogativa delle imprese di grandi dimensioni, la CSR è diventata centrale anche per le PMI e costituisce un obiettivo fondamentale ai fini di migliorare il sistema economico italiano ed europeo. Nel 2007 la conferenza su CSR e PMI, organizzata dall'Unione Europea a Bruxelles, ha sancito che "Le Istituzioni nazionali e sovranazionali devono promuovere un quadro per la capillare diffusione della CSR nelle PMI". La CSR può costituire una leva di differenziazione per le PMI? Quali percorsi culturali/strategici inducono le PMI verso la valorizzazione della CSR in chiave competitiva? Quale l'operatività da seguire? Questo volume è stato progettato con il preciso obiettivo di rispondere a queste domande e di dare alle PMI italiane le giuste direttive, fornendo gli strumenti e le metodologie corrette per l'applicazione pratica della CSR in azienda.